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        (企業)黨員發展工作實施細則

        日期:2019-06-21  類別:行政  編輯:物業經理人  【下載本文Word版

          公司(企業)黨員發展工作的實施細則

          中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊。為了切實保證新發展的黨員質量,保持黨組織的先進性和純潔性,提高黨的戰斗力,依據《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》以及上級有關文件精神,制定本實施細則。

          一、發展黨員工作的基本方針和原則

          (一)發展黨員工作要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,有領導、有計劃地進行。

          (二)發展黨員要嚴格按照《黨章》規定的黨員標準和條件,嚴格把關,做到成熟一個,發展一個,防止以任何理由突擊發展,同時又要反對關門主義。

          (三)通過制定和實施發展黨員的工作計劃,對新發展黨員的年齡、文化知識、職業等構成和分布進行宏觀指導,使黨員隊伍的構成趨于合理。

          二、擴大入黨積極分子隊伍

          各級黨組織要通過積極宣傳黨的政治主張和深入細致的思想政治工作,提高黨外群眾對黨的認識,不斷擴大要求入黨的積極分子隊伍。對要求入黨的同志,黨組織要給予熱情關心,并指導其寫好入黨申請書。

          入黨申請書一般有以下基本內容:(1)為什么要入黨(主要寫自己對黨的認識和入黨動機);(2)個人成長經歷和思想、學習、工作等方面的情況;(3)對待入黨的態度和決心;(4)家庭成員和主要社會關系的職業及政治歷史情況;(5)其他需要向黨組織說明的問題。

          對遞交入黨申請書的同志,黨支部要安排專人談話,進行黨的基本知識教育,提出努力方向。

          三、確定重點培養對象

          為了提高發展黨員的質量,要在遞交入黨申請書的積極分子隊伍中確定重點培養對象。選拔確定重點培養對象,要廣泛征求黨內外群眾的意見。先在本單位黨員和群眾代表范圍內對申請入黨人員進行推薦,然后召開支部會議,根據推薦情況以及本人的政治表現、學習、工作情況等,研究確定是否列為重點培養對象,保證人選有較好的群眾基礎。正常情況下,黨員、群眾推薦票數達不到半數以上的,不能確定為重點培養對象。

          發展共青團員入黨,一般要經過團組織推薦。黨支部要積極支持、指導團組織做好“推優”工作,團組織要及時了解黨組織對發展黨員工作的意見和要求,真正把優秀的團員推薦給黨組織,在發展黨員工作中切實發揮好黨的助手作用。

          四、做好重點培養工作

          (一)填寫《入黨積極分子考察表》

          重點培養對象確定后,黨支部要及時找其談話,并認真填寫《入黨積極分子考察表》的有關欄目。

          (二)指定培養聯系人

          黨支部要指定兩名正式黨員作為重點培養對象的培養聯系人。其任務是:(1)了解入黨積極分子的思想、學習、工作情況,幫助其發揚優點,克服缺點,端正入黨動機;(2)向黨小組、黨支部匯報入黨積極分子的有關情況,并提出培養意見;(3)在入黨積極分子符合入黨條件時,向黨小組、黨支部提出將其列為發展對象的建議。

          (三)培養教育

          黨組織對入黨積極分子的培養教育,一般可采取培養聯系人個別幫助、吸收聽黨課、參加黨內有關活動、分配一定的社會工作等方式。要對入黨積極分子進行馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的教育,進行黨的基本知識、基本路線、黨的優良傳統、作風和紀律的教育以及怎樣做一名合格的共產黨員的教育。

          入黨積極分子要經常向黨組織匯報自己的學習、工作和思想情況,以及對某些重大問題的思想認識和參加重要活動或學習重要文件的心得體會;主動搞好政治理論學習,利用業余時間學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想等重要理論著作、文章,并認真作好讀書筆記。

          (四)定期考察與動態管理

          黨支部每季度要對入黨積極分子進行一次考察,主要由培養聯系人負責。考察內容包括:入黨積極分子的政治覺悟、入黨動機、思想品德、學習工作情況、取得的成績和存在的問題等等。考察可以通過與入黨積極分子談話、聽取入黨積極分子匯報、聽取群眾意見等形式進行。每次考察后,培養聯系人要及時將考察結果形成文字材料,填寫在《入黨積極分子考察表》上。考察意見要實事求是,內容要寫實,有針對性,體現本人實際表現。

          黨支部要對重點培養對象實行動態管理,定期召開黨員會議,分析研究入黨積極分子隊伍情況,及時對重點培養對象進行必要的調整。

          入黨積極分子工作變動時,黨組織要及時將他們的入黨申請書等材料轉給所去單位的黨組織。對于轉進來的入黨積極分子,黨支部應經過考察后及時指定培養聯系人,進行經常性的培養考察。

          (五)確定發展對象

          入黨積極分子重點培養對象經過黨組織一年以上培養教育后,在聽取黨小組、培養聯系人和黨內外群眾意見的基礎上,經支委會(不設支委會的支部大會)討論同意,可列為發展對象。

          (六)政治審查

          確定為發展對象后,黨組織要對發展對象進行政治審查。政治審查要形成綜合性的政審材料。

          政治審查的內容包括:發展對象對黨的路線、方針、政策的態度;本人的政治歷史情況和在重大政治斗爭中的表現,包括在“z”期間、z和與“z”z組織斗爭中的表現;家庭成員和主要社會關系的政治歷史情況。

          政治審查的方式:對發展對象本人的審查主要通過查閱有關檔案材料,同本人談話,找有關單位和人員了解等方式進行,必要時也可以進行函調和外調;對家庭成員和主要社會關系的審查,可通過函調和外調的方式取得證明材料。

          凡沒有經過政治審查的,不能發展入黨。

          (七)集中培訓

          對發展對象進行入黨前的集中培訓,是在經常性教育的基礎上進行的一種有明確要求的系統培訓。因客觀原因不能集中培訓的,黨組織應安排他們學習指定的文件,并搞好輔導。

          沒有經過培訓的,除個別特殊情況外,不能發展入黨。

          五、預備黨員的接收

          (一)發展對象的公示

          接收預備黨員之前,黨支部要把發展對象的情況以書面形式在本單位范圍內向黨內外群眾公示,公示時間一般為3~5天。群眾對發展對象如有異議或意見,黨支部要進行認真調查、核實,形成書面材料。

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